2017年针对会计行业出台了很多政策，做出了一些算是近几年的来最大的政策改变，我们把2017年叫做会计改革元年。
从年初的金税三期上线，对发票虚开严查严打开始，到5月份的发票新规，进一步对发票报销要明细审查，开票不再随意，到之后会计准则、继续教育出台新规约束会计人，再到11月会计证正式取消，初级职称教材大纲修改，最新会计法政策出台，禁止会计人做虚假账务，管理会计大行其道……
种种发票管理新规加上智能系统的上线，都是在告诉我们：2018年对会计从业的要求将更高！如果不遵守对会计的规定，你将无法从事会计工作。
一、2018年金三将更严，虚开将一查到底
1、从金税三期上线后，对小规模企业可以利用大数据进行税务分析，找出哪些企业有风险。
举个例子来税：一家小规模企业持续一年都是每季度都是9万附近的话，很容易被税务大数据查到，然后追查这家企业的发票流向是否合理、开出的发票内容是否恰当，这样税务是很容易看出企业虚开发票的情况的！
2、一定不要抱有侥幸心理！
现在社会上有这些中介在给这些营业额小的企业当掮客，介绍企业去虚开赚取开票费，甚至有人还专门成立这样的企业，都不说了不要做假，这样的事情当然不允许出现！
3、金税三期全面稽查，让违规者无处可逃！
大企业的税务风险较小企业大很多，不代表小企业没有风险！金税三期现在在海量的纳税人信息里面找到高风险企业还是比较容易的。
4、各地税务清查陆续开展，请所有人自觉遵守
今年北京对小规模纳税人虚开发票的违法行为开展打击。去年山东济南也开展了清税风暴，针对的对象就是小微企业，一个说和此次朝阳行动异曲同工！希望大家引起重视，不要触碰红线。
相信各地都会陆续跟进，期待各地正式或者不正式的通知吧！
5、“虚开虚抵”发票的行为必须收手了，送你7个提醒！
营改增之前玩票是“钱的问题”，营改增之后玩票可是“引火烧身”，切不可盲目冒险！
查账必查票、查税必查票、查案必查票，企业经营中财务人员的底线：就是切记不要虚开虚抵发票，我们始终牢记三句话“开好票”、“做好账”、“报好税”！
营改增后“过票”的春天落幕了，税控系统的升级，严格实行编码开票，一品一码、进销比对，对所有人发出一个警告！
开具增值税普通发票必须填写购买方纳税人识别号，便于大数据的信息采集，数据处理的效率大大提高，立刻监控到每一张发票的去向，虚开发票必须收手了，伸手必被捉！
虚开增值税专用发票税款数额1万元或使国家税款被骗取5000元的，基准刑为有期徒刑六个月；虚开的税款数额每增加3000元或实际被骗取的税款数额每增加1500元，刑期增加一个月。
记住：只要涉嫌发票虚开，量刑点为1万元，很多情况下，老板进去了，会计也跟着进去；老板出来了，会计可能还在监狱里面，切记不要拿自己的生命来赌博！
从2016年1月1日起，会计档案的保存期限延长到了30年，基本上涵盖了会计人员执业的大半生，也大大超过了民事案件的诉讼时效最长为20年，不要企图你离职了，责任就会消失，记住：平平安安做个会计人，让企业放心、也让家人放心！
企业正全面进入“税收强制规范”的时代，切记不要到处找票入账了，真实列支公司的支出与收入，真实地取得进项，并同样真实地开具销项，才能保证企业长久安全的经营下去，最终成为真正的百年老店！
二、最严发票新规后，不懂开具发票的会计首先被辞退
发票最严令上线半年，再说一遍，这些发票不能再报销了：
1、收到一张增值税普通发票，只有购买方单位名称，没有纳税人识别号。
2、收到一张卷式增值税普通发票。品名：办公用品，没有具体明细
3、收到一张增值税普通发票。品名：办公用品，有清单，但是清单不是从开票系统打印出来的，而是销售方自行用A4纸制作了一份
4、收到一份培训会议报销单。有培训会议清单，但是清单不是从酒店系统打印出来的，而且是会议承办方自行用A4纸制作了一份
5、去超市购物时，发票实际采购内容是月饼、水果等，但去服务中心开发票时，将发票内容开具为办公用品等。（改变商品名称开票）
6、向甲方购物，通过甲方介绍或同意甲方的安排，接受乙方开具发票。（接受第三方开发票）
7、没有购物，直接虚开发票。（完全虚开发票）
现在开具增值税发票时：
1、必须填写购买方“纳税人识别号”
2、发票内容必须按照实际销售情况如实开具
3、不能根据购买方要求填开与实际交易不符的内容
4、不能笼统开具办公用品、食品等名称的发票
5、开具汇总办公用品、食品等发票，必须附上税控系统开出的《销售货物或者提供应税劳务清单》，并加盖发票专用章。
例如：在商场买了几支签字笔，几本笔记本。
7月1日之前，笼统开具”办公用品“名称的发票；
7月1日之后，发票上必须把商品名称、型号、数量都打印出来。
6、7月1日起开具培训会议清单，必须由酒店系统或销售系统开具，并加盖发票专用章，不再接受系统外开具的清单。
三、2018年1月1日起，开始清查全部银行账户，公司老板个人银行账户“不安全”了！
1、大数据比对分析
金三上线，税务局想检查企业的经营情况是否存在异常，发票数据，纳税申报数据是否真实，都是通过大数据比对分析，一旦发现异常，金三系统就会自动预警，不用等着别人举报，税务局自然就会知道某某企业存在偷漏税现象，到时，还想往哪里逃？！
2、中国将清查全部银行账户
CRS的推行，共同申报准则即将落地，中国将在2018年9月进行第一次涉税信息交换。简单说，就是如果你仍旧是中国护照持有者，或是长期居住在中国的外国人，你在海外的金融资产对于中国国税局就是透明的了！中国国税局将通过与其他CRS成员国间的信息交换，掌握本国国民的海外资产收益情况。再想通过海外资金转移的方式避税，以为中国税务无法知悉，那你可就大错特错了，再不缴税，可就摊上大事儿了。
3、五证合一全面整合实现信息共享
税务、工商、社保随时合并接口，个税申报的工资薪金所得与社保、年金缴费基数不匹配的单位，属于地税重点开展的纳税疑点检查的对象之一，再虚做几个人工资没余地了，个人所得税和社保还能逃多少！
四、会计证取消后，没有任何证书的财务可能失业
会计证取消后，初级证书默认为会计门槛，以前做会计只要有会计从业资格证书即可，而现在大量的企业招聘已经开始要求会计人至少手持初级证书，甚至需要中级证书、注会证书，更有的岗位明确需要管理会计类证书。
按照目前的情况来说，持会计从业书的就超过2000万，更有大批未持证上岗的会计人和每年大批财会应届毕业生，如果会计人不尽快考到其它含金量更高的财会证书，将很难找工作。（考证推荐☞这5本会计证书被列为高薪资格证书）
以下是部分公司招聘会计人员的要求：
某外企会计专员招聘要求
某民企会计主管招聘要求
某民企财务经理招聘要求
所以，作为一名财会人，证书是肯定需要的，如果连一本基础证书都没有，是很容易被淘汰的。
五、新会计法出台，未来做假账的、隐匿毁坏凭证的会计将被终身禁业
最新修订的会计法明确规定，做假账的、隐匿毁坏凭证等违法行为的会计将不得再从事会计工作。（第四十条）
金税三期系统上线，税务机关将充分利用大数据平台开展涉税风险控制。对于因做假帐以及销毁会计凭证的人员将受到法律的制裁，那是以前，现在？你不仅将接受法律制裁，以后也不得从事会计工作。最新会计修订草案将此类人员“不得取得或者重新取得会计从业资格证书”改为“不得再从事会计工作”。
1、不知道什么是做假账？
经营活动是否真实？
你的企业是否真实反映全部经营活动，是否存在帐外经营部分！
成本列支是否真实？
收入成本要配比，非特殊情况微利、平销、低毛利或者倒挂均会被纳入评估重点。
扣除凭证是否符合规定？
是否按要求进行纳税调整？
关联交易是否遵循独立原则？
2、记住这些事都不能做
伪造、变造、记帐凭证；
在帐簿上多列支出或者不列、少列收入；
经税务机关通知申报而拒不申报纳税；
进行虚假纳税申报；
缴纳税款后，以假报出口或者其他欺骗手段，骗取所缴纳的税款。
3、隐匿会计凭证和账薄
根据《会计法》和《会计档案管理办法》的相关规定，会计资料包括以下四类：
1、会计凭证类：原始凭证、记账凭证、汇总凭证、其他会计凭证；
2、会计账簿类：总账、明细账、日记账、固定资产卡片、辅助账簿、其他会计账簿；
3、财务报告类：月季、季度、年度财务报告，包括会计报表、附表、其他会计账簿；
4、其他类：银行存款余额调节表、银行对账单、其他应当保存的会计核算专业资料，会计档案移交清册，会计档案保管清册，会计档案销毁清册。
六、不参加继续教育，或不能报考职称和从事会计
1、不参加继续教育，或不能报考职称考试
继续教育新规：第三十二条 用人单位应当建立本单位会计专业技术人员继续教育与使用、晋升相衔接的激励机制，把会计专业技术人员参加继续教育情况作为会计专业技术人员考核评价、岗位聘用的重要依据。
会计专业技术人员参加继续教育情况，应当作为聘任会计专业技术职务或者申报评定上一级会计专业技术资格的重要条件。
解读：这里已经说得很明确了，今后的继续教育不仅仅是作为会计人找工作、内部晋升的参考必要条件，更作为你参加职称考试的评定条件，说白了就是以后找工作看你有没有参加过继续教育，没有的不予聘用；以后考中级职称以及高级职称，就算你每科考了100分，没有参加继续教育，不给予你通过考试。
2、不参加继续教育，或不能从事会计工作
继续教育新规：第三十七条 本规定所称的会计专业技术人员，包括：
（一）持有会计专业技术资格证书的会计人员；
（二）持有会计从业资格证书且从事会计工作的会计人员；
（三）其他从事会计工作的会计人员。
解读：以前的继续教育规定，针对的人群是指取得会计从业资格的人员，应当从取得资格的次年开始参加继续教育，并在规定时间内取得规定学分（24分），而今后所面对的人群是所有会计人，记住，是所有会计人，也就是说不管你是手持初级证书还是中级证书或者高级证书……，只要你是会计，你从事会计行业，你都要参加继续教育。
往年的继续教育规定中，每个会计人员每年必须接受一定时间的继续教育，连续三年没有参加继续教育或未完成规定学时的，其会计从业资格证书自行失效，按修订的《会计法》规定，需要5年后重新取得会计从业资格。
会计证取消后，很大可能是没有按照继续教育规定的，手上的职称证书可能会失效，而且短时间内不会让你考取证书，说白了你在这个时间内就没有从事会计工作的资格。
七、大批财务机器人上市，会计需要改变思维去工作
1、2017年5月，“德勤财务机器人”宣传亮点震撼会计人
可替代财务流程中的手工操作（特别是高重复的）；
管理和监控各自动化财务流程；
录入信息，合并数据，汇总统计；
根据既定业务逻辑进行判断；
识别财务流程中优化点；
部分合规和审计工作将有可能实现“全查”而非“抽查”；
机器人精准度高于人工，7*24小时不间断工作；
机器人完成任务的每个步骤可被监控和记录，从而可作为审计证据以满足合规要求；
机器人流程自动化技术的投资回收期短，可在现有系统基础上进行低成本集成。
2、2017年8月，长沙某研究院测试财务机器人，效率给力
在长沙智能制造研究总院，没有任何会计基础的湖南默默云物联技术有限公司经理王晓辉，经过20分钟操作流程培训后，将公司上月的发票、工资发放等流水录入会计机器人系统，15分钟后录入完毕，王晓辉惊讶地发现，会计机器人已把记账凭证、会计账簿、利润表、国地税申报表等全自动生成。
经过逐一核对，会计机器人所生成的凭证、会计账簿、会计报表、报税报表准确率达到100%。
3、2017年9月，德勤财务人机器人正式开工，工作视频引爆会计人的朋友圈，工作效率秒杀会计人
增值税发票管理，三四个小时完成一个财务人一天的工作。只需要财务人员把增值税发票放入扫描仪中进行扫描，剩下的工作全部都由“小勤人”完成了。
“机器人”会把需要勾选的发票们整理成批量勾选上传文件，再导入到发票选择确认平台中，就可以抵扣进项税啦。一个“小勤人”三四个小时就完成了财务人一天的工作。
有一本证书是你做会计基本条件，但是从事会计工作，不学会提升自己，依旧停留在算账、贴发票等基础性取代性强的工作，企业将更愿意用机器人来取代你，投入成本低回报效率高，所以现在起多学习政策，多学习实务技能，以及做好向管理会计转型做准备。
八、8小时外不学习的会计将淘汰
1、不会学习的会计
学习是一种思维，学习是一种习惯，学习更是一种能力；近两年财税新政日新月异，营改增后续工作的重担加上金税三期上线后的频频预警企业以及税务稽查下的严征管，逼迫财务人员必须天天学习；只想不劳而获、固步自封的会计必将被淘汰出局！
2、不会管理的会计
在美国有500万财务专业人士当中，80%以上的人在企业内部从事着管理会计工作，20%的从事着记账核算。而中国恰恰相反，全国1700万持证人员中，财务会计工作人员比例高达近80%，仅仅有20%的会计属于管理型会计。
未来5年大量的核算型会计将被淘汰出局；未来10年中国将急需大量的管理型会计人员。
3、不会创造价值的会计
财务人员要从价值守护者向价值创造者进行转换；
财务扮演的角色正从支撑业务向引导业务转变；
好多人也在问：财务能为公司创造价值吗？
若是财务单纯的就是核算记账，就不会创造价值！
4、不会思维的会计
作为大企业的CFO，必须要具备CEO的视野和能力。企业的其他管理者只需要关注某个领域，而CEO需要纵览全局。
会计人员必须要有跨界的思维！会计人员不要仅仅成为公司发展过程中的跟随者、观察家，更要成为公司发展的引领者、战略家！不要仅仅是事后诸葛亮、更要做事前诸葛亮！
5、不会大数据的会计
未来的会计，将是“互联网+会计”时代来了，那些固步自封的老会计们将会被行业淘汰，大数据时代会计的工作将更加轻松！
会计人员占公司总人数的比例将更加降低（目前国内一般企业为5%左右）！
会计服务众包的模式更加盛行！
财务的自由度将会变得更高！
财务管理的边界将会更宽泛！
综上：
做会计这条路可能会艰难，但既然选择了这条路，就要坚持到底。2018注定不是平淡的一年，“财税职场”会和大家保持统一阵线奔向未来，请找回自己的会计初衷。
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